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ケアマネージャーとは・・・医療、福祉、保健の幅広い分野にまたがる経験と専門的な知識に基ずく専門職です。ケアマネージャーにはそのため幅広い知識が求められています。それと同様に、専門職としての実務経験も必要とされます。

例えば・・・

・栄養士の経験があれば、食事内容に具体的に相談に乗ることができます。
・介護士であれば、介護に必要な手順と所要時間がすぐにわかります。
・社会福祉士であれば、社会資源の利用や相談援助技術についてアドバイスをすることができます。
・看護士や保健士などの経験者であれば、利用者に異変が起こった時に対処法を判断することができます。

このようにケアマネージャーといっても異なる専門分野の実務経験を持っているので、お互いの知識と技術をサービス担当者会議や研修会などで意見交換することによって共有することができます。そして、それがお互いの仕事の幅を広げる事にもなります。

また、ケアマネージャーの支援を強化するために、介護保険を円滑に運営するという重要な役割の為に、ケアマネジメントリーダー活動等支援事業など事業が行われています。ケアマネジメントリーダー活動等支援事業はケアマネジメントリーダーの育成を目的に各都道府県が2002年度から実施している事業です。

ケアマネジメントシーだーの役割としては、
�@地域のケア体制の構築支援
�A個々のケアマネージャーに対する支援
�Bケアマネージャー同士の連携体制の構築

などがあります。